„Dialogas“ atsako į skaitytojų klausimus

• Mūsų mokykloje informatikos mokytoju antrus metus dirba jaunas Kauno technologijos universitetą baigęs, bet pedagogo kvalifikacijos neturintis informatikas. Nuo rugsėjo 1-osios jis planuoja aukštojoje mokykloje pradėti pedagogikos studijas. Ar, vadovaujantis neseniai priimtu Švietimo įstatymu, nuo rugsėjo 1-osios jis galės dirbti mokytoju?

• Dėl pamokų pagrindinėje darbovietėje trūkumo esu priversta dirbti ir kitoje mokykloje. Noriu pabandyti įsidarbinti ir trečioje, bet nežinau, ar turiu tokią teisę.

Keliose mokyklose ir pagal kiek darbo sutarčių gali dirbti mokytojas?

• Dabar gimnazijos priima visus, net ir rugpjūčio pabaigoje pataisas išsilaikiusius mokinius. Už ką tuomet mokami atlyginimų priedai gimnazijų mokytojams, direktoriams ir jų pavaduotojams?

Kodėl atlyginimų priedai nemokami pagrindinių mokyklų pedagogams?

• Iš atostogų vaikui prižiūrėti neseniai sugrįžusi mokytoja vėl prašosi išleidžiama į tokias pačias atostogas tam pačiam vaikui prižiūrėti. Kiek kartų tai gali kartotis? Ar priklauso tai kaip nors ir nuo darbdavio?

• Ignoruodama mokykloje veikiančią profesinę sąjungą mokyklos direktorė su visais savo pačios parengtų dokumentų (pareigybinių nuostatų, vidaus darbo tvarkos taisyklių ir pan.) projektais darbuotojus supažindina asmeniškai. Vėliau ji tuos projektus patvirtina ir aiškina, kad su darbuotojų atstovais jie buvo suderinti. Ar tokia dokumentų projektų derinimo procedūra yra teisėta?

Atsakymai – „Dialoge“.