<…> Kalbant apie šio dokumento atsiradimo ištakas, pusiau rimtai, pusiau juokais būtų galima pasakyti tiek: jo gimimą neabejotinai lėmė vis dar nesibaigiančios kalbos apie tariamų ar iš tiesų egzistuojančių (nežinau, nes to niekada nepatyriau!) „švogerizmo“ tendencijų išsikerojimą šalies mokyklose. Kitaip tariant, dominavo, matyt, labiau emociniai nei dalykiniai svertai.
Kaip vieną iš ryškiausių šio aprašo nuostatų privalumų galėčiau paminėti nebent didesnį nei iki šiol viešumą. Tačiau jau ir iki šiol daugelio mokyklų tinklalapiuose teko matyti skelbimus apie laisvas darbo vietas. O kelių papildomų žmonių dalyvavimas pokalbyje, kurio turinys ir formos šiame dokumente yra visiškai neapibrėžtos, bus dar vienas nepernelyg įpareigojantis pasišnekučiavimas prie kavos ar arbatos puodelio apie šį bei tą. Juolab kad stebėtojų teisėmis dalyvaujančių mokyklos tarybos atstovų nuomonė yra gerbtina, tačiau sprendimo priėmimo prievolė vis dėlto yra deleguota mokyklos vadovui – kaip, beje, ir atsakomybė už mokytojų bei kitų darbuotojų veiklą ugdymo įstaigoje.
Visas Pasvalio r. Pajiešmenių pagrindinės mokyklos direktoriaus Ervydo MACAIČIO straipsnis – „Dialoge“.
![12A_8456 [800x600]](http://www.dialogas.com/wp-content/uploads/2012/03/12A_8456-800x600-160x112.jpg)
Ieškau duomenų ...
Gerbiamasis Ervydai. Didžiausi linkėjimai nuo grupės draugų. Stiprus komentaras, ką čia bepridėsi. Kas darosi mūsų Lietuviškoje švietimo padangėje? Nejaugi mokyklos jau tikrai tapo paslaugų tiekėjais, tokiais kaip kirpėjai, batsiuviai…. Ką duos tokia mokytojų priėmimo tvarka? Kuo tampa mokytojas? Kamšauna tokios “idelios” idėjos? Ar rengėjai iš tiesų yra pajėgūs išeiti į gatvę iš savo jaukių kabinetų?
Bet yra ir kita problema- mūsų mokyklų vadovų kompetencija. Perskaičiau vadovų komentarus ir liūdna pasidarė. Kai kurie jų (nevardinsiu pavardžių) mato tik problemas savo nosies atstumu, kiek apima regimasis laukas. Liūdna, kai vadovas sako: tas straipsnis man neaiškus, ir dar tas straipsnis kažkoks ne toks….. Ne straipsniuose jau esmė- esmė visoje strategijoje. Nepyk, ir dalyje vadovų asmenybėse taip pat….
Daug linkėjimų !
Po tokio komentaro mūsų šv. Ministerijos klerkams kurie sukurpė šį bestselerį reikėtų ieškoti nenaudojamos durų rankenos ir mėginti organizuoti nusišovimą. Sukalta tiesiai į dešimtkę. Liūdna, kad pas mus tokie eksperimentai vykdomi su gyvais žmonėmis. Kas pagalvojo, ką duos tokie bandymai. Tiesiog mokykloje kokį mėnesį minimum nebus pamokų! Vargeli, ir tai liepia daryti ministerija, kuri rengia ugdymo planus ir skaičiuoja pamokas!!!
Labiausiai sužavėjo kai kurių mokyklų vadų nesioentavimas situacijoje. -10 balų atiduočiau ponui iš mano gimtojo miesto Kaišiadorių. Liūdnai atrodo jo viražai ir stuburo lankstumas. Jam mat viskas OK, tik jis dar norėtų pasitarti ir su savo pavaduotojomis, nes pats kaip ir savo nuomonės neturi. Nykuma, mielasis, nykuma, kai vadovas yra kažkas tokio tarp vadovo ir ne vadovo.
Tie, kurie dabar kaltins profsąjungas turėtų neskubėti to daryti. Tai profsąjungų vadų dovanėlė varguoliams mokytojams. Tad žinokite, kam mokate mokesčius ir ką savo pinigėliais išlaikote.
manyčiau, kad „viešuosius pirkimus“ reikiam pradėti taikyti priimant į darbą ŠMM. Ten tiek yra užsisėdėjusių, kad jau seniai laikas išvyti rimto darbo dirbti… Pasižiūri į visokias dukynaites ir liūdna pasidaro…
Perku mokytoją…. Reikalavimai…..
Tai naujas viešųjų pirkimų įstatymo papildymas, susodinant dar keletą ausų ir tyrinėjant pretendento kompetenciją.
Palaukit, iš kur man žinoti, ko klaus, kas klaus, ką reiškia “laisvas pokalbis”. Palaukit, kaip nustatys iš to laisvo pokalbio mano gabumus. Ką man daryti, kaip man pasiruošti tam pokalbiui, ar eiti tik paplepėti ir kavos išgerti.
Gal tada jau geriau konkursas, su aiškiais kriterijais, aiškiais organizatoriais.
Dėkui ministrui, kad iš mokytojo dar kartą pasityčiojo ir dar prieš Mokytojo dieną.
Taigi, misteriai ir misės, pokalbiai be apibrėžtumo atrinks geriausius. VALIO!
Jau įsigaliojo viešųjų pirkimų įstatymo papildymas……. Perkama prekė- MOKYTOJAS. Prašome teikti komercinius pasiūlymus….. Vokų atplėšimas įvyks…… Pretendentai turi būti ne mažiau kaip trys….
Kaip jums patinka visa tai???
Mane tai apima siaubas ir depresija. Išėjo mokytojas- mindom dar vos ne mėnesį ir ieškom žmogaus. Nerandam- dar ieškom….. Nusivažiuosim mes tai viešaisiais pirkimai, tikrai mielieji nusivažiuosim. Tikrai, tai kaip su viešaisiais pirkimai perkant logopedų, pavaduotojų, socialinių ped. ir soc. ped, mokytojų padėjėjų paslaugas? Negi tikrai čia naujasis mokytojų viešųjų pirkimų įstatymas jau negalios. Taigi direktoriai “švogerkas” į tas vietas atsives- kaip jūs manot????
Ko puolate į neviltį? Pokalbiui išankstinių klausimų niegana nebūna. Jums nėra ko “šokinėti”. Pakvies pokalbiui, Jūs atsakysite. Pokalbis tėra tik apklausa, dalinis įvertinimas (“susižinojimas”), ko siekiate ir kaip panaudosite ar taikysite. Čia tik žodinis Jūsų gebėjimų įvertinimas. Tad būkite drąsiai nusiteikę ir nepraraskite vilties. Mes mėgstame daug ką “suvulgarinti”. Sėkmės Jums neprarandant ir pasitikint savo kompetencija.
Supuvusioj sistemoj vadovauja žemos sąmonės vadovai, kitaip sistema nebūtų supuvusi. Tokie renkasi darbuotojus pagal savo sąmonės lygmenį. Ir jokio čia skaidrumo.Švietimo sistema dar ilgai nešvies, kol mokytojams patiks dirbti prietemoje.Mano pažįstamos mokytojos bijo net straipsnius į spaudą rašyti, nes tai gali nepatikti vadovui.Jos net “Dialogo” neskaito, mažiau žinosi, ramiau gyvensi. Jei kieno vadovas geras-pasisekė.
Garsiausios Kauno gimnaz.direktorius jau dabar kandidatams kelia reikalavimus priklausyti jam kūnu, siela, praeitim ir ateitim, štai, gėrėkitės: Bet kurios ankstesnės tavo darbovietės bendradarbiai apibūdintų tave teigiamai. * gali kalbėti bei rašyti bent viena užsienio kalba, esi perskaitęs daug literatūros klasikos kūrinių, nemažai žinai apie kompozitorius, dailininkus, politikus ir pan. * Gerai vairuoji savo automobilį, laikaisi eismo taisyklių.* Moki saugoti šeimos vertybes, moki gyventi šeimoje.* Teisingai elgiesi gamtoje, viešose vietose.* Nemeluoji ir nevagi.
Sveiki, mano draugė vakar (penktadienį) vienoje mokykloje išbandė kandidatavimo į mokytojas procedūras. Ten trūko mokytojos kelioms fizikos pamokoms. Kanditatavo viena, bet direktorius bijojo vienas priiminėti, tai pasisodino tris ausis. Visą paišnekučiavimo direktoriaus kabitete laiką jos arba krapštė nagus arba žaidė su mobilkiomis.
Direktoriaus klausimai: ar valdote klasę, ar turite savo mokinių žinių vertinimo sistemą, papasakokite apie savo profesinius pasiekimus, kaip ugdote gerai besimokančius mokinius……. Ausys jokių klausimų neturėjo.
Bet mano draugė nepėščia- sako, dideli reikalavimai, labai plati programa, tai gal aš atsiimu savo kandidatavimą.
Tada viena ausis jai sako: nebijokit, viskas gerai, tiesiog dabar tokie reikalavimai, reikalaingas pokalbis….. Bet viskas bus gerai, tiesiog tokia dabar tvarka….
Tai kokia čia tvarka- tikri šou elementai, kad šį kartą pasijuoktume patys iš savęs ir pajuokintume kitus.
Sako švietimas- prioritetas. Ar daktarai taip pat priiminėjami? Jų atsakomybė taip pat didelė, atlyginimai- nepalyginsi su mūsų (ir vėl siūlo jiems didinti- ir padidins prieš Seimo rinkimus), plius- krūvos extra be mokesčių……. O mes tik tąsomės su varganu litu ir juokinam žmones. Jei visur tokia tvarka- tai visur, negi Darbo Kodeksas jau negalioja mokyklose?
Kiek teko girdėti, profsąjungos reikalavo vykdyti tokią atranką. Bus linksma, kai tie patys profsąjungų vadai mokyklose patys per tokias atrankas neperlips…… tada šou ir pasibaigs- patys pareikalaus panaikinti.
O kol kas pajuokinkim patys save ir tautą.
Man tai atrodo, kad yra ir gerųjų pusių šioje naujoje tvarkoje, bent jau turėtų dabar būtų aišku, kurioje mokykloje yra laisvų pamokų. O anksčiau tai siųsdavai siųsdavai gyvenimo aprašymus, kol ranka pavargdavo, nuklodavai, atrodo, visą Lietuvą jais, o naudos iš to jokios. Dabar bent žinosi, kuriai mokyklai siūlytis. Aš tai dėkoju visiems, kas nors kiek prie naujos tvarkos prisidėjo, manau, kad ir mažais žingsneliais, bet einame į priekį.
Jokios tvarkos nieko nedavė ir neduos. Mokyklų skaičius mažėja, o mokylų tarybų atstovai ypač nuo tėvų pusės reikalaus iš direktoriaus priimti tą žmogų, kuris turi patirtį. Pažįstu ne vieną direktorių, kuris buvo linkęs rizikuoti ir atiduoti prioritetus jaunatviškam maksimalizmui ir norėjo atjauninti kolektyvą. Dabar bus smūgis suduotas ir šioje pozicijoje, nes tėvai tokius direktorius jau senai kabino ant kablio, kaltindami juos, kad “susižavėjo ilgakojėmis gražuolėmis”, o ne profesionalumu.
Vargas mums toje Lietuvėlėje su savo pačių proteliu- tik tiek galiu pasakyti. Parodykit man nors vieną ES šalį, kur pagal pokalbius priiminėja darbuotojus. Laisva vieta- konkursas. O čia kažkoks surogatas. Tie kurie neskaitėtė viso komentaro- rekomenduoju jį perskaityti laikraštyje. Ten pasakyti visi niuansai, dėl ko tas raštas neveiks ar veiks formaliai.
Tiesa: mes pirmiau padarome, o tik paskui pagalvojame.
Toli su tokiomis tiesomis nueisime.
Gal pradėkime galvoti gal pirmiau. Čia galėtų būti sėkmės laidas ateičiai.
Dėkui Dialogui, kad jie dar ir tokioje niūrioje kasdienybėje suranda žmonių, kurie gali plačiau pasižiūrėti ir situacją pakomentuoti. Perskaičiau, tikrai vertingas komentaras, tad tikėkimės kad brangioji ministerija gal nors akies kampučiu žviltels ir kažkuriais smegenų pusrutuliais pagalvos, kad dokumentai kuriuos jie priima turi stgovėti antžeės o ne plaukioti jų vizijose.
Aš galvoju, kad tą aprašą jie priėmė tik dėl profsąjungų kad nuramintų jų apetgitą kištis visur, bet šalintis atsakomybės.
Bėda ne tame. Bėdos jau pačiose vadovose.
Parekomendavo šv. skyrius “Dialogo” neužsakyti iš krepšio- mes sakom- gerai, užsakysim “Valstiečių laikraštį” ar dar kokį itą, bet ne “Dialogą”.
Taip tikrai, jau bijom tą laikraštį laikyti ir ant savo darbo stalo, nes valdininkams tai nepatinka, sako, darbo metu nesąmones skaitote.
Profsąjungos mus niekina- tylim. Profsąjungos mums bet kokius priedus nuiminėja- mes tylim. Steigėjai mus mulkiais vadina- mes tylim.
Tad kokie mes vadovai- tikri mazgoliai, tarnaujam visiem kaip šuniukai, neturėdami savo nuomonės.
Liūdna nežmoniškai. Žiūrėkit, vadovai jau ir nuomonės neturi, paskaitykit, kokie jų svarstymai. Paprasšiausiai jie bijo ką galvoja pasakyti. Tampam zombiais…..
Smagu, kad dar yra nebijančių, tačiau kiek ir tie nebijantys bus saugūs su savo nuomone.
Sėkmės
Auksinė mintis- visuomenės, valdžios ligos nori nenori persimeta ir į mokyklas. Kaip skirti gydymą- tam kuris užsikrėtė, ar tiesiog šalinti pačias bacilas. Protinga visuomenė kovotų su židiniu, o tiesiog visuomenė pradėtų kovą su jau užsikrėtusiais.
Ne tą ir ne nuo to galo gydymą pradedame daryti. Normaliai direktorius turi priimti darbuotoją ir nešti atsakomybę už jo darbą be jokių ausų kaip čia buvo teigiama. “Švogerizmas” jau kaip bacila yra pačioj visuomenėj, kai ji bus išnaikinta ten, neliks jos ir švietime. Ar jūs galvojat taip: visuomenėj visur švogerizmas, o švietime- sterilus skaidrumas. Taip nebūna, tai kam kovoti su vėjo malūnais garsiai mosikuojant sparnais?
Tam garsiam Kauno gimnazijos direktoriui reikia priminti, kad išmintis ateina ne skaitant klasiką(iš koto išversčiau jį, kai sužinotų, kiek knygų esu perskaičiusi, kiek pasaulio apkeliavusi). Išmintis ateina mąstant. O mąstyti neleidžia jų vadovavimo politika, kuri reikalauja didžiąją laiko ir energijos dalį palikti nesibaigiančiuose valdžios monologą primenančiuose posėdžiuose.Tas pats ir aukštosiose mokyklose.Koks nors nuo sovietinių laikų užsilikęs dėstytojas valandų valandas kankina 25 metų studentus, kuriems laikas kurti savo mąstymo formas ir jas pritaikyti gyvenime. Atrodo, kad mes šunys, kuriuos Dievas sukūrė egoistinių valdymo polinkių turintiems žmonėms pririšti prie būdų.Ar indigo vaikams irgi pasiūlytumėt skaityti klasiką? Jie stebi gyvenimą ir iš to mokosi.O mes jau seniai negyvenam, tik dirbam.
Vadovui-oi, kaip baisu, profsąjungą vadovams priedus nuėmė-nagi negalit jūs dviejų darbų iš karto dirbt, tad ir nėra čia ko verkt.Taip visada ir turėjo būti, tik dabar uždraudė šitą pasipiningavimą.
Juk dėl bet kurių pareigų įprasta eiti į pokalbį, kuo mokytojas išskirtinis? O ir su atleidimais galbūt pagalba būtų, nes dabar yra ne vienas kolega, nesusitvarkantis su klasėmis, visų tėvų nemegstamas, ir niekas jo nepajudina jau keletą metų – nemanau kad tokia situacija normali, nes iš bet kurio kito darbo toks žmogutis jau išlėktų su muzika. Aišku, komentaro autorius labai nuodugniai pasigilino į galimus trūkumus, čia jau galėtų ir aukštesnės instancijos įsiklausyt. Nežinau kaip ta sistema veiks, bet idėja iš esmės nebloga. Pokyčių mokykloje reikia, nes labiausiai rėkia dabar tie, kurie patys nenori nieko savyje keisti. Su elektroniniu dienynu tas pats buvo-kas įdomiausia protestavo ne pensininkai ar jaunimas, o darbingos, veiklios 40-50m moterytės. Tai irgi kažką sako. Arba mes jau visai homo-sovieticus produktas, arba visai tylim, arba rėkiam tik kad rėkt :(
oje… gera mintis, kad tvarkoje būtų paminėtas ir atleidimo mechanizmas, siūlant kolektyvo nariams tame dalyvauti.. jei gali padėti priimti, galėtų inicijuoti ir atleidimą – gal svarstyklės išsilygintų :)
Mielasis ministre ir profsajungiečiai,
Nebūkit didžiai juokingi. Priimti žmones (įdarbinti) ir juos atsirinkti kiekvienas kvailys gali. Tačiau kaip su atleidimais???????
Mokyklikių ir komplektų sparčiai mažėja, mažėja ir poreikis. Tad susitelkim ties atleidimo tvarka apie kurią dabar vienas sakinys.
Siūlau papildyti tvarką tokia pat nuostata; atleidžiant mokytoją, svarstant šį klausimą dalyvauja trys mokyklos tarybos nariai, kurie kolegialiai priima nutarimą dėl mokytojo atleidimo. Priėmę šį nutarimą, komandos nariai yra atsakingi už sprendimą ir yra kolegialūs atsakovai bylinėjantis teismuose.
Na kaip, profsajungiečiai ir kiti “už” klykiantys komentatoriai. Va atleidimai yra ir bus didžiausia tragedija, priėmimų jau tuoj nebus iš vis arba bus tik laikini darbai
Stebiuosi komentarų ir komentatorių naivumu. Gerai, kad yra norinčių dalyvauti inauguracijose, bet pareikškit norą dalyvauti ir ten, kur liejasi ašaros…..
ŠAUNUOLĖ KOMENTATORĖ “OJE”!!!!!
PAMIRŠAU- LAAAAABAI ŠAUNUS KOMENTARAS. GALĖJO BŪTI IR DIDESNIS, BET MATYT SPAUDA TURI SAVO NUOSTATAS DALINANT PLOTĄ.
DĖKOJU
:D teisus Aloyzas, būtų reikalingas toks papildymas – atleidimai šiuo metu gerokai dažnesni ir skaudesni, nei priėmimai. Deja, kaip bebūtų gaila, patys kolegos profsąjungiečiai dažnai stoja piestu prieš vadovo bandymus kai kuriuos žmones atleisti bent su nedidelėmis piniginėmis kompensacijomis. PAVYDAS mus valdo… ir BAIMĖ, kad kažkas galės pasiklausyti pokalbio… o jei dar, neduokDie, paklaus ko nors… o jei dar supras, kad esu parengusi dovanėlę mažą… che che che